Регламент

1. Заседания конкурсной комиссии по проведению Всероссийского смотра-конкурса «Развитие эффективных форм социальной поддержки членов Профсоюза» (далее - конкурсная комиссия) проводятся по мере необходимости в порядке, предусмотренном Положением о Всероссийском смотре-конкурсе «Развитие эффективных форм социальной поддержки членов Профсоюза» (далее – Положение).

Заседания конкурсной комиссии могут проводиться в очной форме, в том числе с использованием видеоконференцсвязи, и в заочной форме.

2. Для анализа базовых показателей эффективности деятельности региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза по направлениям социальной поддержки членов Профсоюза при проведении смотра, а также для осуществления экспертизы соответствия представленных на конкурс материалов основным показателям и критериям оценки работы и для подготовки экспертных заключений конкурсной комиссией формируются экспертные группы (Приложение 1).

3. Порядок и сроки проведения смотра-конкурса.

3.1. Первый этап

Для участия в смотре все региональные (межрегиональные) организации Профсоюза представляют в Конкурсную комиссию показатели своей деятельности по утвержденной форме (заполнение формы производится в Автоматизированной информационной системе «Единый реестр Общероссийского Профсоюза образования») в срок до 18.00 часов по московскому времени 12 сентября 2025г.

3.2. Второй этап

Региональные (межрегиональные) организации Профсоюза, принявшие решение об участии в конкурсных номинациях, регистрируются на сайте https://konkurs-eseur.ru и размещают материалы в электронном виде согласно приложению № 2 настоящего регламента в срок до 18.00 часов по московскому времени 12 сентября 2025г.

Материалы, поступившие позднее установленных сроков и не соответствующие требованиям к их оформлению, конкурсной комиссией не принимаются и не рассматриваются. Материалы, представленные на смотр-конкурс, не возвращаются.

3.2. Третий этап

До 14 октября 2025г. экспертные группы представляют в конкурсную комиссию итоги рассмотрения материалов смотра-конкурса.

До 28 октября 2025г. конкурсная комиссия определяет:
- коэффициенты эффективности деятельности региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза по направлениям социальной поддержки членов Профсоюза, в том числе по федеральным округам
- призеров и победителей в конкурсных номинациях.

4. Номинации смотра-конкурса.

4.1. Номинация – «Деятельность региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза по оказанию заемно-сберегательных услуг членам Профсоюза».

4.2. Номинация – «Пенсионное обеспечение и страхование».

4.3. Номинация - «Медицинское страхование».

4.4. Номинация – «Лечение и оздоровление».

4.5. Номинация – «Организация коллективного досуга».

4.6. Номинация – «Социально значимые проекты региональной (межрегиональной) организации Профсоюза».

5. Победители смотра-конкурса приглашаются к участию в работе профсоюзных курсов повышения квалификации с целью поощрения победителей, обобщения и распространения опыта регионов – победителей смотра-конкурса.

Приложение №1

к Регламенту работы

конкурсной комиссии

 

СОСТАВ

Экспертных групп по проведению Всероссийского смотра-конкурса

«Развитие эффективных форм социальной поддержки членов Профсоюза».

 

Номинация «Деятельность региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза по оказанию заемно-сберегательных услуг членам Профсоюза»

1. Блохин А.А. – руководитель экспертной группы, Руководитель департамента профсоюзного имущества аппарата Общероссийского Профсоюза образования.

2. Вахрушев О.А. - Председатель Нижегородской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

3. Степанов А.Н. – заместитель председателя Чувашской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования - председатель правления КПК «Учительский»

 

Номинация «Пенсионное обеспечение и страхование».

1. Лившиц К.В. – руководитель экспертной группы, Директор филиала «Образование и наука» АО «НПФ «Достойное БУДУЩЕЕ».

2. Андрюшкина Л.Ю. - главный бухгалтер Тульской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

3. Миронова О.Д. - главный бухгалтер Псковской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

4. Скуридин В.А. – Председатель Орловской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

5. Пескова С.Г. – заместитель руководителя финансового департамента аппарата ЦС – главный бухгалтер Общероссийского Профсоюза образования.


Номинация «Медицинское страхование».

1. Тимофеев Н.Н. – руководитель экспертной группы, председатель Саратовской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

2. Вахрушев О.А. – председатель Нижегородской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

3. Волкова Н.А. – председатель Крымской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования.

4. Савченко Н.А. – заместитель председателя Красноярской краевой организации Общероссийского Профсоюза образования.

Степанова З.Н. – председатель Чувашской республиканской организации Общероссийского Профсоюза образования.

 

Номинация «Лечение и оздоровление».

1. Кленова И.А – руководитель экспертной группы, Руководитель департамента профессионального образования аппарата Общероссийского Профсоюза образования.

2. Восковцова Н.Н. – главный специалист департамента профессионального образования аппарата Общероссийского Профсоюза образования.

3. Мерзляков О.Э. – председатель Томской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

4. Дидух Н.Н. - председатель первичной профсоюзной организации работников Тихоокеанского государственного университета.

 

Номинация – «Организация коллективного досуга».

1. Меркулов О.И. – руководитель экспертной группы, Советник Председателя Профсоюза по физической культуре и спорту аппарата Общероссийского Профсоюза образования.

2. Виноградов С.М. – председатель Смоленской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

3. Крыжановская Н.А. – заместитель председателя Волгоградской областной организации Общероссийского Профсоюза образования.

4.Савельева - Ратт Е. А., председатель первичной профсоюзной организации МДЦ «Артек».

5.Сидорова А.Н., председатель Тверской городской организации Общероссийского Профсоюза образования.


Номинация «Социально значимые проекты региональной (межрегиональной) организации Профсоюза».

1. Скоморохова Г.В. – руководитель экспертной группы, заместитель руководителя департамента профессионального образования аппарата Общероссийского Профсоюза образования.

2. Гужевкин Константин Сергеевич – председатель Московской городской организации Общероссийского Профсоюза образования..

3. Дробязко И.Я. - председатель первичной профсоюзной организации работников Волгоградского государственного социально-педагогического университета.

4. Прокопович А.Е. – председатель первичной профсоюзной организации обучающихся Красноярского государственного педагогического университета, председатель СКС Профсоюза Сибирского федерального округа.

5. Проценко Ирина Николаевна - председатель региональной организации Общероссийского Профсоюза образования в Республике Татарстан.

Приложение № 2

к Регламенту

работы конкурсной комиссии

Формы представления материалов участника смотра-конкурса

 

 

 

Номинация

Медицинское страхование

Организация

 

 

Показатели по ДМС и ОМС

Показатели

 

Отчетный период

(2024г.)

Предшеств.

период

(2023г.)

Динамика изменений

1

Кол-во членов Профсоюза в региональной (межрегиональной) организации (из отчета1-СП за год)

К

 

 

 

2

Кол-во членов Профсоюза, имеющих договоры ДМС (человек)

Кдмс

 

 

 

3

Процент охвата ДМС

Кдмс

 

 

 

4

Сумма средств, выделенных на ДМС работодателями (рублей)

S1

 

 

 

5

Сумма средств, выделенных на ДМС профсоюзом (рублей)

S2

 

 

 

 

ИТОГО

 

 

 

 

6

Сумма средств, выделенных работодателем и профсоюзом на одного застрахованного (рублей)

 

 

 

7

Сумма средств, затраченная работниками на договор ДМС (рублей)

S3

 

 

 

7.1

Средняя сумма, затраченная работником на договор ДМС (рублей)

 

 

 

7.2

Доля средств работников в финансировании договора ДМС(%)

 

 

 

 

Дополнительные услуги в рамках отдельного Соглашения с организацией, предоставляющей услуги в рамках ОМС

 

8

Сумма средств, выделенных работодателем (рублей) всего

 

S4

 

 

 

9

Сумма средств, затраченная работником (рублей)

S5

 

 

 

10

Кол-во членов Профсоюза, охваченных этими услугами (человек)

Комс

 

 

 

 

Другие виды страхования членов Профсоюза

(страхование от несчастного случая, страхование по программе «Антиклещ», страхование жизни и др.)

 

 

Показатели

 

Отчетный период

(2024г.)

Предшеств. период

(2023г.)

Показатели

1

Страхование от несчастного случая, сумма средств (рублей) всего

Sнесч

 

 

 

1.1

Приведенное значение на 1 члена Профсоюза (рублей)

ПРнесч

 

 

 

2

Антиклещ (страховая программа) сумма средств (рублей) всего

Sанткл

 

 

 

2.1

Приведенное значение на 1 члена Профсоюза (рублей)

ПРанткл

 

 

 

 

* дополнительно может предоставляться текстовая информация


 

Номинация

Лечение и оздоровление

Организация

 

Отчетный период:   2024г.

1.

Всего членов Профсоюза, (чел.)

 

2.

Всего членов Профсоюза в _____ году, прошедших лечение и оздоровление по оздоровительным путевкам (санаторий, профилакторий, дом отдыха, пансионат и др.), (чел.)

 

3.

%, прошедших лечение и оздоровление от общего числа членов Профсоюза, (%) (за счет средств профсоюзного бюджета профсоюзных организаций всех уровней)

 

В том числе:

 

3.1.

Ø работников-членов Профсоюза, прошедших лечение и оздоровление (чел.)

 

 

Ø % работников, прошедших лечение и оздоровление, от общего количества работников-членов Профсоюза, (%)

 

3.2.

Ø обучающихся-членов Профсоюза, прошедших лечение и оздоровление (чел.)

 

 

Ø % обучающихся, прошедших лечение и оздоровление, от общего количества обучающихся-членов Профсоюза, (%)

 

4

Всего детей и членов семей работников-членов Профсоюза, прошедших лечение и оздоровление (за счет средств профсоюзного бюджета профсоюзных организаций всех уровней) (чел.)

 

4.1.

% детей и членов семей работников-членов Профсоюза, прошедших лечение и оздоровление, от общего количества работников-членов Профсоюза, (%)

 

5.

Объем средств из профсоюзного бюджета профсоюзных организаций всех уровней, затраченных на лечение и оздоровление членов Профсоюза, (руб.)

 

5.1.

Объем средств из профсоюзного бюджета профсоюзных организаций всех уровней, затраченных на лечение и оздоровление членов Профсоюза, от общего объема средств профсоюзного бюджета профсоюзных организации всех уровней, (%)

 

6.

Объем средств из профсоюзного бюджета профсоюзных организаций всех уровней, затраченных лечение и оздоровление 1 члена Профсоюза (п.5/п.2), (руб.)

 

7.

Привлечено средств на оздоровление всего (без учета средств образовательных организаций высшего образования), (руб.)

 

 

В том числе:

 

7.1.

из средств субъекта Российской Федерации, (руб.)

 

7.2.

из средств муниципалитета, (руб.)

 

7.3.

средства спонсоров, (руб.)

 

8.

Объем средств, привлеченных на лечение и оздоровление, в расчете на 1 члена профсоюза, прошедшего лечение и оздоровление (п.7/п.2), (руб.)

 

9.

% оздоровленных от общего числа членов Профсоюза в предшествующем году, (%)

 

10.

Динамика роста (п.3 - п.9.), (%)

 

11.

Размер дотации (в %) от полной стоимости путевки:

 

11.1.

  • для штатных работников аппаратов профсоюзных организаций всех уровней (%)

 

 

11.2.

  • членов Профсоюза:

 

11.2.1.

ü     работников-членов Профсоюза (%)

 

11.2.2.

ü     обучающихся – членов Профсоюза (%)

 

11.2.3.

ü     детей и членов семей работников-членов Профсоюза (%)

 

 


 

Номинация

Организация коллективного досуга

Организация

 

1.

Количество и наименование мероприятий, проведенных по инициативе региональной (межрегиональной) организации за 2022/2023/2024 годы

 

2.

Освещение мероприятий из п.1 в СМИ: активная ссылка на публикации

 

3.

Виды и описание содержательной стороны проведенных мероприятий из п.1, проводимых по инициативе региональной (межрегиональной) организации:

-туристическая направленность

- путевки выходного дня

- спортивные мероприятия

- массовые досуговые (культурно-просветительские, оздоровительные)

- иные не вошедшие в перечень

 

4.1.

Общее количество участников по каждому мероприятию, из них - членов Профсоюза (чел.)

 

4.2.

Доля участников мероприятий от общего числа членов региональной (межрегиональной) организация Профсоюза (%)

 

5.

Информация о финансировании каждого мероприятия:

 

5.1.

Средства региональной (межрегиональной) организации Профсоюза, (руб.)

 

5.2.

Средства территориальных организаций Профсоюза, (руб.)

 

5.3.

Средства спонсоров (руб.)

 

5.4.

% затраченных средств от общего объема расходов региональной (межрегиональной) организация Профсоюза за год, (%)

 

6.

Методика оценки результативности проводимых мероприятий

 

7.

Перспективы дальнейшего развития мероприятий, указанных в п.1

 


 

     Номинация

Социально значимые проекты региональной (межрегиональной) организации Профсоюза

Организация

 

1.

Наименование социально значимого проекта

 

2.

Основные положения проекта:

 

2.1.

целевые группы, на которые направлен проект

 

2.2.

основные цели и задачи проекта

 

2.3.

сроки реализации проекта

 

2.4.

план реализации проекта (контрольные точки проекта)

 

2.5.

описание позитивных изменений, уникальных результатов проекта по его завершению и/или в долгосрочной перспективе

 

3.

Информация о поддержке проекта социальными и иными партнерами

 

3.1.

наименование организации, участвующей совместно с региональной (межрегиональной) организацией Профсоюза в реализации проекта (при наличии)

 

3.2.

наименование организации, которая предоставила грант или субсидию для реализации проекта (при наличии)

 

4.

Количественные показатели проекта:

 

4.1.

количество участников проекта, (чел.)

 

4.2.

процент, который составляют участники проекта от общего числа членов профсоюза региональной (межрегиональной) организация Профсоюза, (%)

 

5.

Информация о финансировании проекта

 

5.1.

Общий объем средств, привлекаемых на реализацию проекта

 

5.2.

Средства региональной (межрегиональной) организации Профсоюза, направленные на реализацию проекта

 

5.2.1.

объем средств в рублях

 

5.2.2.

процент от общего объема профбюджета региональной (межрегиональной) организации Профсоюза, (%)

 

5.3.

Средства/расходы организации-партнер проекта (при наличии)

 

5.3.1.

процент от общего объема средств, привлекаемых на реализацию проекта, (%)

 

5.4.

Средства организации, которая предоставила грант или субсидию для реализации проекта (при наличии)

 

5.4.1.

объем средств в рублях

 

5.4.2.

процент от общего объема средств, привлекаемых на реализацию проекта, (%)

 

6.

Иная информация о проекте

 

6.1.

тиражируемость (возможность повторения другими организациями Профсоюза)

 

6.2.

поддержка проекта в СМИ (указать ссылки)

 

        В данной номинации рассматриваются социальные программы (проекты), которые инициированы региональной (межрегиональной) организацией Профсоюза и реализуются:

-         самостоятельно с использованием средств региональной (межрегиональной) организации Профсоюза;

-         с привлечением средств организаций, предоставляемых различные гранты и субсидии;

-         совместно с общественными объединениями или коммерческими структурами.

 

В данной номинации не рассматриваются отраслевые региональные соглашения.

 

      К участию в смотре-конкурсе по данной номинации не принимаются представленные повторно социальные программы (проекты) без значительных изменений (не менее 50% от фактического содержания).

      Руководители проектов-победителей последних трех лет включаются в состав экспертной группы.

 

      Дополнительные материалы могут быть представлены в свободной форме в виде word-документа со вставленными фото-материалами разрешением не менее 1200×600 пикселей, либо ссылками на архивы размещенные на Яндекс.Диск, Google.Drive, MailRu.Облако и ссылками на видео материалы размещенные на YouTube, VK, Яндекс.Диск, Google.Drive, MailRu.Облако.